AMONOVA - Headhunter mit branchenspezifischem Know-how

HEADHUNTING MIT AMONOVA

Sie suchen Fach- und Führungskräfte? Wir finden Experten richtig gut.

Über die AMONOVA

Mehr als zehn Jahre ist es her, dass wir die AMONOVA GmbH gegründet haben, um Fach- und Führungskräfte mit Unternehmen zusammenzubringen.

Wie wir darauf kamen?

Ganz einfach: Wir haben uns selbst gefragt, woher wir unser Personal bekommen. Seither hat sich viel getan – auf dem Arbeitsmarkt, im Bereich Digitalisierung, in der Welt.

Rüdiger Bruns, CEO AMONOVA GmbH

Fachkräftemangel ist allgegenwärtig - da verraten wir kein Geheimnis.

Überall ist der Mangel an Fachkräften spürbar. Doch das bedeutet nicht, dass es keine Fachkräfte mehr gibt.

Sie suchen zwar häufig nicht aktiv, freuen sich aber, wenn sie gefunden werden.

mit Schwerpunkten in den Bereichen Technik, IT und Logistik und wissen genau, wo wir Kandidaten für Ihre offenen Stellen finden.

Da sprechen die Zahlen für uns

Die Zahlen sprechen für sich

Wir sind Experten für Active Sourcing und Social Recruiting.

100 + zufriedene Kunden

500 Vermittlungen

15 Jahre Erfahrung

Die große Überschrift

Das können Sie von uns erwarten

Persönlicher Kontakt

Digitale Plattformen spielen natürlich eine zentrale Rolle in unserer täglichen Arbeit. In unserem Job geht es allerdings in erster Linie um Menschen, deshalb ist der persönliche Kontakt für uns unverzichtbar, um Ihre Anforderungen und Bedürfnisse optimal erfüllen zu können. Wir betreuen unsere Kunden und unsere Kandidaten individuell – es gibt immer einen festen Ansprechpartner mit Branchen-Know-how.

Umfassende Beratung

Neben dem klassischen Headhunting bieten wir unseren Kunden umfangreiche Dienstleistungen rund um die Themen Personal und Organisationsentwicklung. Unsere Mitarbeitenden verfügen über sehr gute Branchenkenntnisse, haben in der Regel selbst Führungserfahrung und kennen sich mit Entwicklungsprozessen aus. Wir unterstützen Sie dabei, Ihr Unternehmen gut für die Zukunft aufzustellen.

Qualität

Wir legen in allen Bereichen unserer Arbeit Wert auf Qualität, sind objektiv und absolut diskret. Das bedeutet, wir wählen sorgfältig aus und schlagen nur Profile von Kandidatinnen und Kandidaten vor, wenn wir wirklich davon überzeugt sind, dass sie zum Anforderungsprofil und zum Unternehmen passen.

Außerdem legen wir die Identität von Unternehmen und Bewerbern erst nach ausdrücklicher Freigabe offen.

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Völlig unverbindlich und kostenfrei.

Für Unternehmen

AMONOVA steht für technische Kompetenz, spezifische Suchstrategien und kurze Reaktionszeiten – bundesweit. Hier erfahren Sie auf einen Blick, warum wir die richtigen Personalberater für Ihr Unternehmen sind.

Wir verfügen über tiefgreifende, langjährig entwickelte Kenntnisse im Recruiting und wissen, wo wir die Top-Talente finden, die sich bisher nicht aktiv bewerben und wie wir ihr Interesse wecken können. Selbstverständlich treten wir auch mit passenden Kandidatinnen und Kandidaten in Kontakt, die auf Stellensuche sind – die Mischung machts.

Aufgrund unserer eigenen Engineering-Geschichte sind wir spezialisiert auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften aus folgenden Branchen: Automotive, Maschinen- und Anlagenbau, IT, Schiffbau, Elektrotechnik, Logistik, Bauingenieurwesen, Energie und erneuerbare Energien.

Wir sind im Engineering zu Hause, das bedeutet, wir sprechen die Sprache unserer Kunden und unserer Kandidaten – ein absoluter Vorteil beim Abgleich des Anforderungsprofils und bei der Einschätzung der fachlichen Qualifikation.

Bei AMONOVA können Sie sich darauf verlassen, dass wir Ihre Bedürfnisse erkennen und maßgeschneiderte Lösungen entwickeln, die Ihr Unternehmen nach vorne bringen. Unser Ziel im Bereich der Personalvermittlung ist stets ein „Perfect Match“ – das schaffen wir, indem wir bei der Auswahl neben fachlichen Qualifikationen ebenfalls individuelle Wünsche berücksichtigen.

Wir haben in den letzten zehn Jahren mehr als 500 Projekte für Unternehmen jeder Größe besetzt – vom kleinen Unternehmen bis zum global tätigen Konzern.

Für Kandidaten

Hier finden Sie heraus, was AMONOVA von anderen Headhuntern unterscheidet. Wir freuen uns darauf, Sie mit Ihrem nächsten Traumjob bekanntmachen zu dürfen.

Unser Team ist im Engineering zu Hause und verfügt über umfangreiche Marktkenntnisse. Wir erreichen auch Firmen, die erst durch unsere Ansprache auf die Idee kommen, neues Personal einzustellen.

Wir beschäftigen uns mit Ihnen! Dadurch erhalten Sie von uns nur Anfragen oder Angebote, die auf den Punkt genau zu Ihren Kernkompetenzen und Wünschen passen.

Jeder Bewerber und jede Bewerberin hat bei uns einen festen Ansprechpartner, der den gesamten Recruitingprozess begleitet – vom ersten Interview bis zur Einstellung. Zudem unterstützen wir auch bei Vertragsverhandlungen.

Wir lieben, was wir tun, deshalb sind wir jeden Tag mit Herz und Leidenschaft dabei, die passenden Positionen für unsere Talente zu finden. Das wunderbare Gefühl, einen „Perfect Match“ erzielt zu haben, motiviert uns immer wieder aufs Neue – wir stehen mit voller Energie und Begeisterung an Ihrer Seite.

Zusammenarbeit auf Augenhöhe ist uns wichtig, das heißt Sie dürfen von uns stets ein offenes Wort erwarten. Wir informieren Sie auf Wunsch über den Bewerbungsprozess und sprechen auch kritische Themen an, denn nur so können wir die passende Lösung finden. Das Gleiche wünschen wir uns selbstverständlich auch von unseren Kandidatinnen und Kandidaten.

Unser Team